Systemische Autorität in der Kita
Im Kita-Alltag sind eskalierende Situationen keine Seltenheit. Gerade bei Trotz- oder Wutanfällen der Kinder, Übergangssituationen wie Anziehen und Mittagessen oder Regelkonflikten stellt sich für Fachkräfte die Frage, wie sie klar führen können, ohne in Machtkämpfe zu geraten. Ein zentraler Gedanke der systemischen Autorität ist, dass solche Eskalationen selten nur durch das Verhalten des Kindes entstehen, sondern durch das Zusammenspiel aller Beteiligten. Bestimmte Reaktionsmuster von Erwachsenen, z.B. dominante Machtausübung, starke emotionale Erregung, aber auch sachliche Argumente in unpassenden Momenten, können Konflikte weiter verstärken.
Die Systemische Autorität bietet hierfür neue Handlungsansätze. Sie setzt auf Präsenz, klare Haltung, Beziehung und gewaltlosen Widerstand. Erwachsene sollen ein verlässliches, ruhiges und zugewandtes Gegenüber bleiben, auch wenn Situationen schwierig werden.
Den kompletten Artikel zur Videoberatung zur systemischen Autorität finden Sie hier. Er stellt auch eine praktische Methode zur Umsetzung in der Kita vor (3+1 Körbe). Den kompletten Vortrag und die Präsentation finden Sie auf unserer Lernplattform.